Wir die evolver media GmbH & Co. KG suchen eine/n

Backend-Entwickler (m/w/d)

in Vollzeit (5-Tage Woche / 40h pro Woche) oder Teilzeit bei 30-35h pro Woche.

Wir sind ein zuverlässiges IT- und Softwarehaus mit Spezialisierung auf Themenportale, mediennahe Webentwicklung und komplexe Themen der Digitalisierung. Im Verbund mit der evolver media GmbH & Co. KG (Software-Entwicklung), der evolver services GmbH (IT-Dienstleistungen) und der evolver portals GmbH (Betrieb von Portalen) vereinen wir Fachkompetenz und Expertise unter einem Dach. Nachhaltig und mit Sinn.

Werde Teil unseres Teams und gestalte erfolgreich unsere gemeinsame Zukunft.
Noch mehr über unser Unternehmen kannst du hier erfahren.

Diese Aufgaben möchten wir dir anvertrauen:

• Realisierung von Backend Entwicklungen (z.B. Schnittstellen) für Kundenprojekte und Standardprodukte
• Mitarbeit an der Umsetzung und Entwicklung von modernen Backends für Webapplikationen für alle Branchengruppen
• Customizing von Backends auf Anforderung der Kunden
• stetige Weiterentwicklung der Backends an die aktuelle technische und inhaltliche Entwicklung des Internets
• Betreuung der bestehenden Installationen und Projekte

Das brauchst du für diese Aufgaben:

Deine Ausbildung bzw. Erfahrung:

• ca. 2-3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung komplexer Softwarelösungen, vorzugsweise im Backend-Bereich
• oder: Erfahrungen als (Backend-)Entwickler
• oder: private Aus- und Weiterbildung (z.B. aus einem Hobby heraus), die du nun zu deinem neuen Beruf machen möchtest
• Quereinsteiger*innen sind sehr willkommen!

Deine Kenntnisse:

• sehr gute PHP-, HTML-Kenntnisse
• gute Kenntnisse in Datenbank- und Schnittstellenlösungen aller Art
• guter Umgang mit PHP-Storm, Jira, Git, Bitbucket, Bamboo und Co.
• gute Kenntnisse verschiedener Frameworks, wie z.B. Symfony
• Deutsch verhandlungssicher

Deine zukünftigen Arbeitszeiten:

• Montag-Freitag, ab 7 Uhr bei Gleitzeit
  (d.h. Arbeitsbeginn zwischen 7 und 9 Uhr frei wählbar)
• Dauer je nach vereinbarter Wochenarbeitszeit
• jederzeit flexible Arbeitszeitunterbrechung möglich (z.B. um Kind aus Kita zu holen)

Dein Arbeitsort:

• unbegrenzt Home-Office oder im schönen Büro inkl. Tiefgaragen-Stellplatz (flexibel, keine verpflichtenden Festlegungen)
• Dienstreisen sind nicht notwendig

Dieses Angebot möchten wir dir unterbreiten:

• unbefristete und langfristige Beschäftigung
• Urlaub auch in Probezeit
• flexibles Arbeitszeitmodell inkl. Zeitkonto selbstverständlich
• freie Wahl des Arbeitsorts (Office oder mobiles Office) selbstverständlich
• Pensionsmodell und Zugabe durch das Unternehmen (zusätzliche Entgeltumwandlung möglich), wenn mind. 1 Jahr beschäftigt
• Erholungsurlaub steigt automatisch mit Zugehörigkeit
• diverse freiwillige Sozialleistungen und gesundheitsfördernde Maßnahmen
• Überstunden und Mehrarbeit nicht üblich und nicht gewollt
• Krank-ohne-Krankenschein Tage
• Getränke im Unternehmen zur freien Verfügung